«Самұрық-Қазына» АҚ және оның оның құрамына кіретін ұйымдар қызметінің масштабын тұтас ел экономикасының дамуында стратегиялық маңызы бар екендігімен, мыңдаған адамның мүддесімен біте қайнасқандығымен өлшеуге болады.

Осы арқылы «Самұрық-Қазына» АҚ тобының қызметіне қатысты мынадай бірқатар аса маңызды қағидаттар шығады: қоғамның мүдделеріне мұқият болу, аймақтардың әлеуметтік-экономикалық дамуына, өңірлерде қолайлы іскерлік ахуалдың қалыптасуына, қолайлы еңбек жағдайларын жасауға, халықтың әлеуметтік және рухани өсуін қолдауға жан-жақты жәрдемдесу.

Осыған байланысты Компания экономикалық бағытқа ғана емес, сонымен бірге әлеуметтік салаға да жіті назар аудара отырып, өз бизнесінің тұрақты дамуын қамтамасыз етуге ұмтылады.

«Самұрық-Қазына» АҚ компаниялар тобы әлеуметтік жауапкершілік қағидаттарын тұрақты ұстанып келеді. Атап айтқанда, жаңа жұмыс орындарын ашу, персоналға арналған әлеуметтік бағдарламаларды іске асыру, демеушілік пен қайырымдылық, экологиялық және білім беру акцияларын жүргізу.

«Самұрық-Қазына» АҚ-ның демеушілік және қайырымдылық қызметі рухани және ұлттық құндылықтардың жандануына, мәдениет, ғылым және білімді қолдауға, ғылыми-техникалық өркендеуге жәрдемдесу, салауатты өмір салтын насихаттауға, қоғамның аз қамтылған топтарына, табысы аз азаматтарға көмек беруге және спорт саласына қолдау көрсетуге бағытталған.

«Самұрық-Қазына» АҚ және  оның құрамына кіретін ұйымдардың қайырымдылық көрсету жөніндегі бірыңғай саясатты «Samruk-Kazyna Trust» корпоративтік қоры (info@sk-trust.kz) жүргізеді.

«Samruk-Kazyna Trust» – бұл «Самұрық-Қазына» ұлттық әл-ауқат қорының жанынан құрылған, Қазақстан Республикасында қайырымдылық, әлеуметтік маңызы бар бағдарламалар мен жобаларды жүзеге асыратын әлеуметтік жобаларды дамыту қоры.

«Samruk-Kazyna Trust» Қазақстан Республикасының Үкіметімен тығыз ынтымақтастықта мынадай бағыттар бойынша қайырымдылық жобаларды іске асырады:

• әлеуметтік және медициналық сектордағы адамдар мен қауымдастықтарға көмек көрсету;
• медианы, мәдени қоғамды және адами потенциалды дамыту;
• еңбек және ұлтаралық қатынастарды нығайту, сондай-ақ қоғамның тұрақты дамуына инвестициялар құю;
• өңірлік және бизнес бастамаларды қолдау.

«Samruk-Kazyna Trust» әлеуметтік жобаларды дамыту қорының қызметі туралы толық ақпаратты www.sk-trust.kz ресми сайтынан оқи аласыз.

ҚМГ өз өндірісін жүргізетін өңірлердің дамуына мол үлесін қосып келеді. Барлық елеулі мәселелер бойынша басты мүдделі тараптармен тұрақты байланыс орнатылған. Еншілес ұйымдардың жер қойнауын пайдалануға жасалған келісімшарттардың есебінен ҚМГ аймақтардың дамуына, мұқтаж халыққа әлеуметтік көмек көрсетеді. ҚМГ-ге қарасты кәсіпорындар қаражатты жергілікті атқарушы органдарға, ал олар қаржыны жергілікті қауымдастықтың қажеттілігіне қарай үлестіреді.  

Қызметкерлердің негізгі бизнес-міндеттерді шешуге жоғары деңгейде жұмылдыруына септігін тигізетін және ұжымда ынтымақ пен ауызбіршілікті сезіну үшін шығармашылық, жаңашылдыққа бастайтын жағдай жасауға барынша көп көңіл бөлеміз.

Корпоративтік мәдениетіміз саладағы жұмыстың тиімділігі мен сапасының стандарттарын қалыптастырушы ойы мен көзқарастары бір жерден шығатын команданы құруға бағытталған.

Қызметкерлер компанияның қоғамдық өміріне белсенді қатысады, қызметкерлер мен басшылық арасында конструктивті диалог орнатылған, қызметкерлердің жұмыс және жеке уақытының үйлесуіне көңіл бөлінген.

Компания салауатты өмір салтын насихаттайды. Жыл сайын компанияға қарасты ұйымдардың қызметкерлері арасында спартакиада, достық матчтар өткізіліп тұрады. 

Ұрпақтар сабақтастығы:

Мұнай-газ саласында қашанда жоғары білікті, майталман мамандар еңбек еткендігі және осы күнге дейін де еңбек етіп келе жатқандығы белгілі. Бұл мамандардың көбісі еліміздің ұлттық байлығын құрайтын ерекше тұлғалар.

Ұрпақтар арасындағы сабақтастықты жалғастыру, сала ардагерлері мен мақтан тұтар азаматтардан тікелей ақпарат алуға мүмкіндігік беру, сондай-ақ саланың танымал тұлғалары жүріп өткен сара жолды зерттеу мақсатында ҚМГ компаниялар тобының жас мамандарына арналған кездесулер, шеберлік сыныптары үнемі өткізіліп тұрады.   

Қоғамның дамуына қосқан үлесі:

Компания қызметкерлерді қоғамдық өмірге тарта отырып, мұқтаж халыққа көмек көрсету арқылы олардың рухани жағынан өсуіне де ықпал етеді.  Компания жыл сайын Екінші дүниежүзілік соғыстың ардагерлеріне қошемет көрсетеді, компания ұжымы жалпы қалалық сенбіліктерге атсалысады, жас мамандармен жұмыс жүргізеді.