Безопасность и охрана труда

Главная / Устойчивое развитие / Наши люди / Безопасность и охрана труда

В соответствии с Политикой в области безопасности и охраны труда, промышленной безопасности и охраны окружающей среды нашей основной целью является снижение уровня травматизма и аварий на производстве для обеспечения безопасности работников, исключение ущерба здоровью, снижение негативного влияния деятельности на окружающую среду и повышение имиджа и репутации КМГ. Мы продолжаем деятельность по укреплению культуры безопасности, повышению приверженности топ-менеджмента вопросам безопасности и охраны труда, расширению прав и возможностей наших работников (наделение их правом остановки работ, которые, по их мнению, выполняются небезопасным способом), анализу коренных причин несчастных случаев.

Руководство КМГ на протяжении последних трёх лет решительно продвигает и пропагандирует:

Приоритет ценности жизни и здоровья человека по отношению к результатам производственной деятельности;
Вовлеченность и обучение руководителей всех уровней по вопросам ОТОС;
Персональную ответственность работников за соблюдение требований безопасности;
Создание позитивной культуры безопасности для предотвращения аварий и инцидентов;
Эффективные коммуникации между всеми заинтересованными сторонами;
Безопасное выполнение работ и исправление небезопасного поведения.

Мы достигли позитивных изменений в нашей Корпоративной культуре по безопасности и охране труда и повысили уровень прозрачности отчетности более чем на 300%. Следующим шагом в продвижении прозрачности будет являться членство КМГ в IOGP, которое также позволит обмениваться знаниями и информацией.

Предотвращение инцидентов и расследование происшествий, основанное на анализе коренных причин, обучение и распространение информации об извлеченных уроках по группе компаний, благотворно повлияло на снижение показателя LTIR.

Мы продолжаем проводить бенчмаркинг с аналогичными компаниями нефтегазового сектора (Международной организации производителей нефти и газа, IOGP), для определения областей для улучшения в вопросах охраны труда и здоровья, а также для снижения показателей несчастных случаев и промышленных инцидентов.

Для повышения культуры безопасности и снижения уровня травматизма на производстве была проделана следующая работа:

Все автомобили Группы оборудованы ремнями безопасности;
Была разработана Программа «Поведенческое наблюдение по безопасности»;
Разработаны корпоративные документы:

– Дорожная карта на 2016–2020 годы, содержащая в себе стратегические инициативы в сфере ОТОС;

– Правила поведенческого наблюдения по безопасности;

Проведены аудиты в дочерних организациях с самым высоким уровнем травматизма;
Проведены выездные презентации с целью обучения: работников – анализу рисков при работе, и руководителей – новым программам по безопасности, важности их вовлеченности в процессы безопасности;
Проведен масштабный опрос по культуре безопасности с целью отслеживания изменений культуры безопасности;
Разработан и каскадирован Сборник тем по проведению совещаний по вопросам безопасности и охраны труда с целью более качественного проведения инструктажей по безопасности линейными работниками;
Проведен ежегодный Форум Генеральных директоров в области безопасности и охраны труда на тему: «Совершенствование культуры безопасности»
Cоздана Академия лидерства безопасности по ОТОС;
Проведен ежегодный конкурс Председателя Правления КМГ «Лучшие инновационные идеи и практики в области охраны здоровья, труда и окружающей среды группы компаний АО НК «КазМунайГаз»

Наша общая цель в сфере ОТОС – попасть в верхний квартиль по показателям охраны труда по сравнению с компаниями-членами IOGP с аналогичной численностью персонала к 2020 году.